Ratusan Calon Manajer Koperasi Desa Jalani Pelatihan Latsarmil
Ratusan Calon Manajer Koperasi Desa Jalani Pelatihan Latsarmil

Ratusan Calon Manajer Koperasi Desa Jalani Pelatihan Latsarmil

LintasWarganet.com – 26 Juni 2026 | ANTARA – Lebih dari tiga ratus calon manajer Koperasi Desa/Kelurahan Merah Putih (KDKMP) dan Kampung Nelayan Merah Putih (KNMP) sedang mengikuti Latsarmil, program pelatihan seleksi militer yang diadaptasi untuk meningkatkan kompetensi kepemimpinan dan manajerial mereka.

Pelatihan yang dilaksanakan di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Koperasi (P3K) Kabupaten Sukabumi selama empat hari ini mencakup materi tentang pengelolaan keuangan, pengembangan usaha mikro, serta etika kepemimpinan berbasis nilai gotong‑royong.

Berikut rangkaian kegiatan utama dalam Latsarmil:

  1. Pembekalan kebijakan koperasi nasional: Narasumber dari Kementerian Koperasi dan UKM menjelaskan regulasi terbaru serta program dukungan pemerintah.
  2. Simulasi manajemen keuangan: Peserta diberi kasus nyata untuk menyusun laporan keuangan, mengelola kas, dan merencanakan anggaran tahunan.
  3. Latihan kepemimpinan tim: Melalui permainan strategi dan studi kasus, peserta mengasah kemampuan koordinasi serta pengambilan keputusan cepat.
  4. Studi lapangan: Kunjungan ke koperasi sukses di wilayah Jawa Barat untuk melihat praktik terbaik dalam pengembangan produk lokal.
  5. Evaluasi dan penetapan kandidat terpilih: Tim penilai menilai hasil belajar, keaktifan, serta sikap profesional masing‑masing peserta.

Ketua Panitia Latsarmil, Dr. H. Rudi Hartono, menyampaikan bahwa tujuan utama program ini adalah menyiapkan manajer koperasi yang tidak hanya menguasai aspek teknis, tetapi juga mampu memimpin perubahan sosial di desa. “Koperasi adalah motor penggerak ekonomi pedesaan. Dengan manajer yang terlatih, kami berharap dapat meningkatkan daya saing produk lokal dan memperluas akses pembiayaan bagi anggota,” ujarnya.

Para peserta, yang berasal dari 12 kecamatan di wilayah Merah Putih, mengaku antusias mengikuti program ini. Salah satu calon manajer, Siti Aisyah, mengatakan, “Saya berharap pelatihan ini memberi bekal nyata untuk mengoptimalkan koperasi di kampung saya, terutama dalam mengembangkan usaha perikanan dan pertanian organik.”

Setelah menyelesaikan Latsarmil, 150 kandidat terpilih akan melanjutkan ke fase penempatan sebagai manajer KDKMP atau KNMP selama dua tahun, dengan dukungan monitoring dan evaluasi berkala dari Dinas Koperasi setempat.